人事科督导医技科室各岗位职责熟悉率
吴珊/文 何大梅/图 发布于 2019-07-18
宁南县人民医院始建于1945年,1956年更现名,经过70余年的奋斗,现已发展成为分科齐全,设备先进,技术力量较强,具有现代化规模的国家三级乙等综合医院.
在第一轮科室自行抽背各岗位职责的基础上,7月15日至17日,人事科督导员到各医技科室进行现场抽查。本轮主要以“医技科室卫生专业技术(医、护、技)人员熟悉本人的专业技术职称岗位职责;医技科室主任、护士长、副主任、副护士长、助理、组长应熟悉相应行政职务岗位职责;医技科室特殊工种工作人员应熟悉特殊工种岗位职责”为督导重点。经过为期3天的现场抽背,医技科室人员本轮知晓率仅在60%-70%之间,主要表现为部分科室工作人员背诵不流畅、条款不熟悉、特检科医师岗位职责与住院医师岗位职责混淆。
抽问急诊科护士职责
抽问特检科医师职责
面对所存在问题,人事科督导员转变思想,实行一对一辅导,把书本条款转为简单易记的口头语言,并陪同不合格人员逐条解读、单独辅导,以灵活机动的方式做到人人知晓、人人熟悉、人人过关,最终,不合格人员均能熟悉本岗位职责。
抽问消化内镜室护师职责
从7月开始,人事科将定期对全院职工各岗位职责掌握情况进行抽查,并将抽查结果与科室绩效挂勾,督促职工主动学习,要求每位职工既要熟悉本岗位职责,又能将职责融汇在实际工作中,主动认识到岗位职责是保护自身工作安全的重要手段。
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