为进一步提高新进职工的职业素养和专业技术水平，熟悉我院的工作流程、岗位职责、制度纪律，更好的履行岗位职责，我院于2021年8月31日-9月2日14:30-17:30对全院新进职工及实习进修人员进行为期三天的岗前业务培训。此次培训内容包括医院文化、医务人员职业精神、核心制度及依法执业、药品管理、医保条例、院感防控等。

院长李宏志开幕式致辞

       本次培训受到了医院领导的高度重视及大力支持，院长李宏志在开幕式上讲话，并对此次培训提出要求：一是要严格遵守培训纪律，端正学习态度，上课认真听课做好笔记。二是培训老师要认真讲授，结合实际，提升讲课质量。科教科老师做好本次培训的组织、学习考勤及课堂纪律监督工作。三是培训后要有理论及操作考核，考核不合格者严格处罚，有压力才有动力，确保岗前培训效果。

       培训结束后，为巩固此次培训效果，医院组织大家进行了心肺复苏和手卫生的现场考核及药品管理办法、院感防控知识、医学装备的现场理论考试，真正做到学以致用，融会贯通。考核实行百分制，操作考试80分以上为合格，理论考试60分为合格。本次培训共有172人参加，考核人次172人，合格率100%。

办公室唐顺利老师授课

科教科钟建羽老师授课

人事科朱成兰老师讲课

药剂科廖开慧老师授课

医务科周平老师授课

质控办老师陈博老师授课

宣传科杨婷老师授课

院感科王雪梅老师授课

总务科苏克新老师授课

手卫生操作考试

心肺复苏操作考试

       通过此次培训，使全院新进职工对医院和自身工作发展有了进一步的认识，为新员工尽快适应工作环境、转变自我角色、积极投入工作奠定了良好的基础。