• 市医保定点
  • 生育保险
  • 工伤保险
  • 城乡合作医疗保险定点机构
宁南县人民医院

新模式新平台 护理管理新突破

王萌 文/图 发布于 2018-01-18

       为促进我院护理人员专业技术水平的提高,巩固护理专业知识,为临床护理工作奠定良好基础,1月4日晚7:00~9:00分别举行了2017年度新入职护理班和骨干护理班理论考试。



考场

       新入职护理班及骨干护理班共134人参考,监考老师3位,“317护”平台维护员1名,本次考试采用无纸考试,运用手机在“317护”平台进行答题,系统随机抽题,考试交卷,自动统分,考试时间60分钟,90道试题,满分100分,60分为及格,本次考试新入职护理班最高分90分,平均分为73.59分,合格率为93.75%;骨干护理班最高分83分,平均分为66.22分,合格率为83.33%。


严谨、认真的考试中


      本次考试,考场纪律严格,所有学员隔空对空而坐,学员答题认真,通过此次考核,使新入职及骨干护理人员的职业道德素质和三基技能水平得到提高,队伍整体素质和服务能力得到提升,同时也认识到自身的不足之处。此次考核采用新方式--无纸考核进行测试,使护理管理跟随信息化时代进步,上了个新台阶。